Apa khabar, Betul? ialah siri temu bual yang mengetengahkan individu—CEO, aktivis, pencipta dan pekerja penting—daripada komuniti BIPOC . Mereka merenung tahun lalu (kerana 2020 adalah…setahun) berkenaan dengan COVID-19, ketidakadilan kaum , kesihatan mental dan segala-galanya di antaranya.
Seni Reka oleh Sofia KraushaarA’shanti F. Gholar baru memulakan lembaran baharu dalam kerjayanya apabila wabak itu melanda. Presiden baharu Muncul —sebuah organisasi yang merekrut dan melatih wanita Demokrat untuk bertanding jawatan—mempunyai rancangan besar tetapi menyesuaikan diri agar sesuai dengan cara hidup baharu kami. Saya berbual dengan Gholar untuk melihat kembali tahun lalunya dan bagaimana ia membentuk kesihatan mental, kerjaya dan pandangannya tentang keadaan ketidakadilan kaum di negara kita.
Jadi A’shanti, Apa khabar, betul ke?
BERKAITAN: 3 Soalan untuk Ditanyakan kepada Diri Anda tentang Koronaversary Anda
Soalan pertama saya ialah, apa khabar?
Saya lepak di sana. Saya mendapat dos kedua vaksin Pfizer saya beberapa minggu yang lalu dan itu pasti melegakan banyak kebimbangan. Saya berasa sangat bertuah kerana berada di sini kerana berjuta-juta orang tidak terselamat daripada wabak itu, dan ramai yang berjaya mengatasi COVID akan mengalami masalah kesihatan yang berlarutan.
Apa khabar, sungguh ? Sebagai individu (khususnya BIPOC) kita cenderung untuk mengatakan kita baiklah walaupun kita tidak .
Tahun lalu pasti sukar. Saya mengambil alih sebagai presiden Emerge tepat ketika wabak melanda, dan ia mengubah segala-galanya. Kami adalah organisasi yang memberi tumpuan kepada latihan secara peribadi dan kami melihatnya hilang dalam sekelip mata. 2020 penuh dengan perkara yang tidak diketahui dan saya hanya perlu mempercayai hati saya dengan keputusan yang saya buat. Walaupun begitu, 2020 adalah tahun kami yang paling berjaya di Emerge.
Bagaimanakah tahun lalu menjejaskan kesihatan mental anda?
Ia bukan hanya wabak, tetapi peningkatan ketidakadilan kaum yang kita lihat dan alami secara konsisten. Saya tidak banyak bercakap di halaman media sosial saya tentang pembunuhan orang Kulit Hitam kerana beberapa minggu ini bermakna anda bercakap mengenainya setiap hari, dan saya terlalu letih secara emosi. Saya secara aktif mengelak daripada menonton video mana-mana pembunuhan kerana terlalu banyak untuk saya secara peribadi melihat bagaimana kehidupan Hitam dilihat tidak mempunyai nilai. Ia adalah peringatan berterusan tentang kesan fizikal, emosi dan mental akibat perkauman dan anti-Kehitaman.
Adakah anda merasa sukar untuk bercakap tentang perasaan anda kepada orang lain?
Saya tidak. Saya mempunyai dua sepupu yang meninggal dunia akibat bunuh diri, jadi saya mengambil serius tentang kesihatan mental. Saya mempunyai rangkaian sokongan hebat yang sentiasa mendaftar masuk untuk memastikan bahawa saya baik. Adalah penting untuk bercakap tentang prestasi kami, baik atau buruk, dan sebagai CEO, anda memerlukan saluran itu.
Seni Reka oleh Sofia KraushaarMengapakah anda fikir sukar untuk BIPOC bercakap tentang kesihatan mental mereka?
Bagi kebanyakan orang kulit hitam dan coklat, komuniti kita dan juga keluarga kita sendiri, telah mencipta stigma negatif mengenai isu kesihatan mental. Terdapat kepercayaan bahawa kita hanya boleh menjadi kuat dan mengatasinya. Mana-mana naratif yang menyamakan isu kesihatan mental dengan kelemahan adalah berbahaya. Kita perlu mengambil berat tentang kesihatan mental kita sama seperti kita menjaga kesihatan fizikal kita.
Apakah cara anda memberi tumpuan kepada kesihatan mental anda? Adakah terdapat ritual penjagaan diri, alatan, buku, dsb. yang anda sandarkan?
Bagi saya, ia adalah perkara kecil. Saya suka saya beberapa YouTube! Jackie Aina , Patricia Bright , Andrea Renee , Maya Galore , Alissa Ashley dan Arnell Armon adalah kegemaran saya. Menonton mereka sentiasa menggembirakan saya, tetapi ia tidak bagus untuk akaun bank saya kerana saya akhirnya membeli begitu banyak alat solek dan barangan lain. Saya cuba bersenam sekurang-kurangnya tiga kali seminggu. Saya juga SUKA astrologi dan telah mempelajarinya lebih lanjut. Memandangkan dunia dibuka semula, saya akan mula mengembara ke peringkat antarabangsa sekali lagi, yang merupakan cara saya untuk benar-benar berehat.
Dengan begitu banyak perkara yang berlaku pada tahun lalu, apakah yang membuatkan anda tersenyum/ketawa sejak kebelakangan ini?
Emerge baru-baru ini menandakan peristiwa penting untuk memiliki lebih 1,000 alumni memegang jawatan termasuk Setiausaha Kabinet Orang Asli pertama Deb Haaland! Itu sentiasa membawa senyuman ke wajah saya.
Lihat siaran ini di InstagramSiaran yang dikongsi oleh A'shanti F. Gholar (@ashantigholar)
Bagaimanakah pandemik memainkan peranan dalam kerjaya anda?
Pada permulaan wabak itu, saya baru sahaja memasuki peranan saya sebagai presiden baharu Emerge. Walaupun krisis kesihatan awam global merupakan satu cabaran yang tidak dapat saya jangkakan, ia memaksa seluruh organisasi kami untuk berputar kerana kami memahami bahawa kerja kami lebih penting berbanding sebelum ini. Krisis kesihatan awam telah menunjukkan kepada kita bahawa siapa yang kita ada dalam urusan pejabat dan sejak beberapa bulan kebelakangan ini, terlalu ramai pegawai yang dipilih menggagalkan komuniti kita dan bermain politik dengan kehidupan orang ramai. Walaupun misi kami di Emerge kekal sama, iaitu mengubah wajah kerajaan dan mewujudkan demokrasi yang lebih inklusif, kami menjadi lebih tangkas dan lebih berazam untuk menjangkau setiap sudut negara untuk memperkasakan wanita Demokrat untuk berlari dan menang.
Anda juga menjadi hos podcast anda sendiri Panduan Politik Perempuan Brown . Bagaimanakah anda menggunakan platform anda untuk bercakap mengenai acara semasa ini?
Musim terakhir kami adalah dengan kerjasama Planned Parenthood dan melihat bagaimana wabak itu memberi kesan kepada wanita kulit berwarna daripada ekonomi kepada penjagaan kesihatan kepada ketidakadilan kaum. Musim seterusnya kita akan memberi tumpuan kepada keadaan dunia apabila kita mula keluar daripada wabak itu dan bagaimana rupa dunia itu bagi wanita kulit berwarna.
Apakah yang anda harap pendengar dapat daripada podcast anda?
Sebagai wanita kulit berwarna, terdapat begitu banyak cara untuk terlibat secara politik daripada menjadi aktivis, kakitangan kempen atau calon/pegawai yang dipilih. Tiada siapa yang bercakap tentang betapa sukarnya wanita kulit berwarna untuk bertanding jawatan. Banyak yang perlu ditanggung, dan saya harap pendengar kami tahu bahawa sesuatu yang lebih baik sentiasa mungkin jika kami berusaha untuk menghancurkan standard dwi-standard dan memecahkan setiap halangan yang menghalang kami daripada mencapai potensi penuh kami.
Saya ingin mencipta ruang dan sumber untuk wanita kulit berwarna yang sedang mencari cara untuk berkhidmat kepada komuniti mereka tetapi tidak pasti sama ada politik adalah untuk mereka. Malangnya, mereka hanya melihat lelaki kulit putih sebagai orang yang menarik perhatian dan membuat keputusan, tetapi saya mahu mereka dapat melihat diri mereka dalam ramai wanita kulit berwarna yang saya kenali yang bekerja di seluruh negara ini untuk membuat perubahan politik. saya guna Panduan Politik Perempuan Brown untuk mengumpulkan dan memartabatkan wanita yang bukan sahaja menuntut kerusi mereka di meja tetapi juga membina meja mereka sendiri. Selain itu, sebagai wanita kulit berwarna, kehidupan kita adalah politik, dan kita perlu membincangkan cara kita dipengaruhi oleh undang-undang dan dasar.
Dari perspektif politik, adakah anda percaya perubahan telah dibuat apabila melibatkan ketidakadilan kaum sepanjang tahun lalu?
Saya percaya bahawa sejak protes tahun lepas, lebih ramai orang, termasuk pemimpin kita yang dipilih, telah sedar bahawa terdapat keperluan serius untuk pembaharuan di negara ini. Mereka akhirnya menyedari bahawa komuniti kulit berwarna, terutamanya orang kulit hitam, menghadapi ancaman keganasan dan bahaya yang berterusan sama ada keganasan polis, kematian akibat COVID-19 pada kadar tertinggi berbanding mana-mana kumpulan kaum atau didiskriminasi dalam masyarakat secara keseluruhan.
Tetapi peristiwa baru-baru ini telah menunjukkan kepada kita bahawa kita masih mempunyai perjalanan yang panjang. Apabila negara kita mula pulih daripada krisis kesihatan awam, kita pastinya mempunyai peluang untuk membuat perubahan yang diperlukan untuk mewujudkan sebuah negara yang inklusif dan saksama. Sungguh menggalakkan untuk melihat lebih ramai penjawat awam, khususnya wanita Demokrat, menggunakan suara dan kuasa mereka untuk membentuk dasar yang akan meningkatkan kehidupan pengundi mereka untuk tahun-tahun akan datang. Kami melihat lebih banyak rang undang-undang diperkenalkan dan diluluskan untuk menangani kekejaman polis, lonjakan jenayah kebencian terhadap orang Asia dan Asia Amerika, krisis berterusan wanita yang meninggalkan tenaga kerja kerana kekurangan penjagaan kanak-kanak dan banyak lagi. Ini adalah isu yang memerlukan kita semua untuk terus terlibat dan terlibat dan meminta pemimpin kita bertanggungjawab.
Lihat siaran ini di InstagramSiaran yang dikongsi oleh A'shanti F. Gholar (@ashantigholar)
Mengapakah BIPOC (khususnya wanita kulit berwarna) penting untuk terlibat dalam politik?
Kita memerlukan lebih ramai pemimpin terpilih yang mencerminkan masyarakat negara kita yang semakin pelbagai. Wanita kulit berwarna memainkan peranan penting dalam pilihan raya 2020 dan pada dasarnya mengubah haluan negara. Mereka keluar dalam jumlah rekod dan muncul pada masa demokrasi kita terancam. Semasa kami terus berdepan dengan isu keadilan perkauman dan sosial, kami berada di titik perubahan kritikal di mana kami memerlukan wanita kulit berwarna untuk terus terlibat. Wanita kulit berwarna adalah pembuat perubahan yang berkuasa dan jelas penglibatan mereka boleh dan akan membuat semua perubahan apabila ia datang kepada masa depan negara kita.
Apakah nasihat yang anda berikan kepada aktivis masa depan?
Salah satu cara yang paling penting untuk saya memberitahu BIPOC untuk terlibat dalam politik negara kita adalah untuk bertanding jawatan. Wanita kulit berwarna kekal kurang diwakili di setiap peringkat kerajaan dan itu telah membawa kepada penggubalan dasar yang bukan sahaja mengecualikan tetapi juga menjejaskan kualiti hidup kita. Kami telah melihat apa yang berlaku apabila badan pentadbir negara kita tidak mencerminkan kepelbagaian negara ini dan itulah sebabnya kita mesti memberi lebih ramai wanita BIPOC laluan ke pejabat.
Dan apakah cara untuk bukan BIPOC menjadi sekutu yang lebih baik?
Saya percaya bahawa salah satu cara orang bukan BIPOC boleh menjadi sekutu yang berkesan adalah dengan menyokong calon-calon kulit berwarna untuk jawatan sama ada melalui derma atau menyokong kempen mereka apabila boleh. Ia juga sangat penting bagi bukan BIPOC untuk mendengar orang kulit berwarna apabila mereka menyuarakan kebimbangan mereka tentang isu yang mereka hadapi. Sekutu yang baik juga merupakan pendengar yang baik yang memberi ruang kepada masyarakat kulit berwarna untuk bercakap benar dan memimpin perjuangan untuk perubahan.
Adakah anda mempunyai sebarang harapan atau matlamat untuk tahun hadapan?
Untuk terus melihat Emerge and Wonder Media Network's Panduan Politik Gadis Brown membesar. Masih banyak kerja yang perlu dilakukan untuk memajukan kuasa wanita dalam politik.
BERKAITAN: 21 Sumber Kesihatan Mental untuk BIPOC (dan 5 Petua untuk Mencari Ahli Terapi yang Tepat untuk Anda)
